为引领新入职教师更快更好适应新的工作岗位，助力新教师站上、站稳讲台，促进专业提升和发展，增强学校凝聚力，3月2日，学校组织召开新入职教师第一期专题培训会，培训会由教师发展中心主任周平主持，全体新入职教师参加会议。发展规划处、科学技术发展院、教务处、工会、图书馆、学生工作部及中南民族大学教育学张琼博士等七位专家为学员授课。

周平简要介绍了教师发展中心的基本职能、新入职教师培训的整体设计与安排、本期培训会的主讲内容及期望达成的目标，他对教师发展中心人员业务内容、线上线下学习资源等情况进行了详细说明，他希望此次系列培训能助力新入职教师夯实教学基本功，提升职业素养，涵养育人情怀，强化学校教师队伍建设。

发展规划处黄纯辉处长解读武汉纺织大学“十四五”发展规划；科学技术发展院吕永钢院长做学校科研政策解读并分享基金申请个人体会；教务处张霞副处长作教学工作规范讲解；工会肖迪明常务副主席介绍了“湖北省科教文卫系统‘工友杯’职工创业创新比赛”、“湖北省高校青年教师教学竞赛”和《武汉纺织大学困难职工帮扶慰问细则》；图书馆信息服务部陆衡主任介绍图书馆学科资源及服务项目；学生工作部心理健康中心赵宝富老师作“高校教师情绪管理和自我关照”心理知识讲解。

中南民族大学张琼博士作《好的教学需要设计》的主题讲座。她以模块化课程设计中如何践行以学为中心的教学理念为切入点，就如何实现学生创新意识与视野的提升、创新思维与方法的提升、实践意识与能力的提升等方面进行了详细阐述，以理论引领实践，让老师们积极主动地参与到培训互动中。

新教师入职培训是提升教师职业能力素养的重要举措，学校将在新教师入职的当年分阶段开展师德师风、人事管理制度和现代教育教学方法等培训，旨在帮助新教师顺利进行角色转换，进一步提高适岗能力、育人能力，为新教师职业生涯打下坚实基础。

教师发展中心将继续深入分析教师发展需求，更新教育教学新理念，开阔教师培训新思路，持续加强教师培训力度，着力提升学校师资队伍素质和水平，为“美好纺大”建设添砖加瓦！